Una semana en el motor de la innovación • (01/04/2022)

Una semana más plena de actividad y de proyectos en Innovasturias. A continuación, un rápido y breve resumen, en el que no está, naturalmente, todo lo que hemos hecho a lo largo de estos últimos siete días, pero sí una selección de aquello que ha alcanzado mayor notoriedad.

PRESENTACIÓN DEL INFORME DE LA CÁTEDRA C_INNOVA

El pasado lunes 28 de marzo Innovasturias estuvo representada en la presentación del último informe de la Cátedra para el Análisis de la Innovación en Asturias, C_Innova (Universidad de Oviedo), bajo el título “Innovar para crecer: análisis del efecto del esfuerzo inversor en I+D+i sobre la productividad de las regiones españolas”, que tuvo lugar en Oviedo.

GESTIÓN DE LA INNOVACIÓN (MÁSTER EN INGENIERÍA INFORMÁTICA)

Innovasturias impartió a lo largo de esta semana varias sesiones de formación sobre Creatividad e Innovación enmarcadas en el Master en Ingeniería Informática de la Escuela Politécnica de Ingeniería (EPI, Universidad de Oviedo), en su sede de Gijón.


SESIÓN DE INTERPRETACIÓN COLECTIVA DE LA PLATAFORMA LADA

Innovasturias también asistió a la sesión de interpretación colectiva de la Plataforma de Innovación LADA-VELILLA que tuvo lugar el miércoles 30 de marzo en la Biblioteca de La Felguera (Langreo).

Durante esta sesión, los objetivos eran:

• Presentación de los avances de la plataforma: el proceso de escucha y la cartera de iniciativas interconectadas.

• Conectar las áreas de oportunidad identificadas con las principales líneas de financiación existentes.

• Identificar agentes locales para liderar cada de una de estas áreas.

• Identificar posibilidades de colaboración entre agentes y conexión entre iniciativas.


REUNIÓN GRUPO DE TRABAJO INDUSTRIA NAVAL

Ayer, jueves 31 de marzo, celebramos la primera reunión del grupo de trabajo «INDUSTRIA NAVAL«, exclusivo para socios de Innovasturias.
La sesión de celebró tanto en formato online como presencial y en esta primera edición contó con la presencia de una treintena de socios.

Durante la reunión se desarrollaron, entre otros, los siguientes asuntos de interés:
• Líneas prioritarias del PERTE de industria naval.
• Resumen de la Nueva Estrategia Inteligente del Principado de Asturias.
• Previsiones de convocatorias para los próximos meses.
• Colaboración con la Universidad de Oviedo en proyectos estratégicos.
• Presentación del proyecto de la Plataforma Lada-Velilla, por si algún socio desea participar.
• Otros temas de interés para los participantes y posibles colaboraciones entre los asociados.

2ª REUNIÓN GRUPO DE TRABAJO «ENERGÍA Y MEDIO AMBIENTE»

Hoy mismo, viernes 1 de abril, celebramos –exclusivamente para los socios de Innovasturias– la segunda reunión del grupo de trabajo sobre «ENERGÍA Y MEDIO AMBIENTE».

Durante la reunión contamos con la presencia de Indalencio González Fernández, coordinador técnico y de proyectos de la Fundación Asturiana de la Energía (FAEN), la agencia responsable de gestionar en Asturias la llamada «Mesa del Hidrógeno».

El objetivo de esta reunión del grupo de trabajo fue realizar un repaso por las convocatorias que ahora mismo están abiertas en relación con el hidrógeno en el marco del PERTE de Energías Renovables, Hidrógeno Renovable y Almacenamiento del Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia del Gobierno de España, para identificar empresas potencialmente interesadas en presentar proyectos y/o en incorporarse a la iniciativa H2 ReCoDe Asturias, cuyos proyectos pueden involucrar pymes que cubran necesidades tecnológicas, necesidades de ingeniería y necesidades de formación.

El IoT y la Inteligencia Artificial para construir el “Hospital del Futuro”

Hoy en nuestro Blog entrevistamos a Ángel Colao, cofundador y CEO de Aritium, socios de Innovasturias.

¿A qué se dedica su entidad?

Somos una startup que combina el IoT y la Inteligencia Artificial para desarrollar soluciones que permitan optimizar diversos procesos en el ámbito hospitalario. En un hospital tipo, los profesionales de enfermería dedican menos de un 33% de su tiempo a tareas relacionadas con la atención directa al paciente. Existen multitud de tareas administrativas, de documentación y de bajo valor añadido que consumen más de dos tercios de su tiempo. Desde Aritium creemos que es posible cambiar esto y por tanto ponemos nuestra tecnología a disposición de los hospitales y las organizaciones sanitarias con el objetivo de permitir que los profesionales sanitarios puedan dedicar su tiempo a aquello que hacen mejor: cuidar de los pacientes. Desde sistemas que monitoricen de forma automática la temperatura de almacenamiento de las medicinas hasta soluciones que monitorizan de forma transparente las constantes vitales de los pacientes mediante el uso de wearables, nuestro objetivo, aunque suene paradójico, es utilizar la tecnología para humanizar la atención sanitaria.

  • ¿Qué les impulsó a asociarse a Innovasturias?

Como startup de base tecnológica, en la que innovación va en nuestro ADN, creemos mucho en la colaboración y en compartir experiencias entre todos los actores económicos de la región para crecer y generar sinergias que nos repercutan positivamente a todos. Por ello, organizaciones como Innovasturias creemos que son muy importantes a la hora de facilitar esos foros y esos espacios en los que todos los agentes implicados (grandes empresas, administración, PYMES, etc.) podamos conectar e identificar líneas de colaboración. Si algo está claro en el ámbito de la innovación a día de hoy, es que la forma de acelerarla y convertirla en iniciativas realmente transformadoras es a través de la colaboración en modelos abiertos con otras organizaciones. Por ello, creemos que Innovasturias puede jugar un papel muy relevante a la hora de facilitar esta colaboración. 

  • ¿Cómo se vive la innovación en el día a día de su organización?

Como indicaba, dado nuestro carácter de startup tecnológica, la innovación forma parte inherente de nuestro día a día. Toda nuestra actividad gira en torno al desarrollo y puesta en marcha de soluciones innovadoras, lo que conlleva un gran esfuerzo en múltiples ejes. Por un lado, en el ámbito puramente tecnológico implica un trabajo de reciclaje y de aprendizaje continuo. Tecnologías como el IoT o la Inteligencia Artificial, que son la base de nuestro negocio, están en constante desarrollo, por lo que nos obliga a estar constantemente evolucionando nuestras soluciones. Por otro lado, necesitamos hacer un ejercicio de evangelización tanto con nuestros clientes como con nuestros accionistas e inversores para convencerles del valor que las nuevas soluciones innovadores pueden brindarles. En este sentido, aplicamos un enfoque de co-creación con nuestros clientes, en el que nosotros aportamos la tecnología y ellos nos aportan el conocimiento específico en áreas funcionales determinadas. Es un enfoque win-win en el que los resultados son muy positivos.

  • ¿En qué innovan y cómo lo hacen?

A día de hoy estamos trabajando en el desarrollo de 4 soluciones altamente innovadoras en el ámbito hospitalario. Por poner un ejemplo concreto, estamos trabajando en el desarrollo de una solución que permita monitorizar de forma automática y en tiempo real las constantes vitales de los pacientes cuando se encuentran ingresados en el hospital, mediante el uso de un wearable. Al final, esta recogida de constantes de pacientes hospitalizados en planta, es aún a día de hoy un proceso muy manual y que se realiza de forma puntual cuando el profesional de enfermería hace la ronda. Por ello creemos que esta solución puede automatizar esta tarea, liberando tiempo de los profesionales para otras tareas y mejorando además la experiencia del paciente. Como es fácil imaginar, este tipo de proyectos conllevan un gran impacto a nivel de cambio de procesos, por lo que es muy importante contar con la colaboración del cliente a fin de crear un marco de colaboración basado en la confianza. Al final, más que de clientes, nos gusta hablar de partners, ya que lo que hacemos es crear soluciones de forma conjunta.

A nivel de metodología de trabajo, aplicamos marcos basados en metodologías ágiles y lean startup. Nuestro objetivo es poder entregar soluciones que aporten valor en muy poco tiempo y que puedan ir evolucionando hasta llegar a cumplir de forma completa con los requerimientos que nos hayamos marcado.

  • ¿Cómo le puede ayudar Innovasturias al fomento de la innovación en su organización?

Como indicaba anteriormente, creo que Innovasturias es un actor que puede jugar un papel muy importante en ese rol de cadena de transmisión y de facilitador para establecer colaboraciones entre todos los agentes de la región. Por nuestra parte a nivel interno lo tenemos fácil ya que la innovación es nuestro día a día, pero de cara al exterior es importante contar con aliados como Innovasturias para que la sociedad en su conjunto se dé cuenta de lo importante que es apostar por la innovación.

  • ¿Y su visión de Asturias en torno a la innovación?

Asturias es una región que aún arrastra una fuerte tradición industrial basada en la existencia de grandes empresas (Ensidesa, Hunosa, etc.) que han estado siendo la base del empleo en la región durante muchos años, lo cual hace que aún haya ciertas reticencias a lanzarse a iniciativas innovadoras. Al final la sociedad asturiana está acostumbrada a un entorno bastante estable en el que la mayor parte de la gente podía tener un único trabajo durante toda su vida y eso hace que el apetito por innovar, emprender y al fin al cabo, tomar riesgos, sea menor que en otros lugares. No obstante, empiezan a verse brotes verdes. Desde que decidimos lanzar Aritium a mediados de 2021, nos ha sorprendido el ecosistema que existe en Asturias en cuanto a la creación de nuevas empresas. Nuestra experiencia de colaboración con el CEEI, el IDEPA, Asturex y demás, organismos públicos ha sido extraordinaria y sin duda es una referencia a nivel nacional e incluso internacional. Ahora falta que las startups que estamos saliendo de estos “ambientes de incubación” podamos crecer y así ayudar a crear un ecosistema más potente, en el que no sólo se movilice la parte pública sino que podamos atraer también inversión privada. Al final si somos capaces de empezar a tener casos de éxito, esto nos ayudará a ir cambiando la aversión al riesgo que se pueda tener a día de hoy y así hacer ver que la innovación es el único camino hacia la Asturias moderna y próspera que todos queremos.

Balance (y avance) semanal • (18/03/2022)

Un rápido repaso a las más recientes y también a las más próximas actividades de Innovasturias, empezando, primero, por lo que vendrá.

«AVILÉS ES INNOVACIÓN»

El próximo jueves 24 de marzo celebraremos el acto «AVILÉS ES INNOVACIÓN«, que hemos organizado en colaboración con la Federación Asturiana de la Energía (FAEN) y el Ayuntamiento de Avilés.

En este encuentro hablaremos de las nuevas oportunidades de financiación para las empresas de Avilés en el marco de la transición energética, uno de los mayores retos a los que se enfrenta nuestra sociedad.

El objetivo es acercar las oportunidades de la financiación europea y de los fondos Next Generation, atractivos no sólo para las multinacionales, sino también para las empresas más pequeñas, que tienen un hueco en las nuevas cadenas de valor que están surgiendo al calor –valga la paradoja– de la descarbonización. Como, por ejemplo, en la economía del hidrógeno.

El acto tendrá lugar de 13:00 a 14:00 horas en el Espacio Maqua (La Curtidora) de Avilés.

Y ya puedes inscribirte en este enlace.

Por otra parte, esta semana que ahora terminamos estuvo cargada de eventos en Innovasturias. Te reseñamos algunos de los más destacados a continuación.

Seminario 2. «LOS FONDOS NEXT GENERATION«

El pasado martes, 15 de marzo de 2022, de 16:30 a 18:30 horas y únicamente en formato online, Innovasturias celebró el 2º Seminario del Ciclo de Seminarios sobre Innovación de 2022, como siempre, en colaboración con Gijón Impulsa.

En esta ocasión se habló sobre «LOS FONDOS NEXT GENERATION: El complemento de la financiación Europea«.

El ponente fue Melchor Reyes Callejas, Director de Estrategia y Desarrollo de Proyectos en KBK International.

Jornada «OPORTUNIDADES PARA LA TRANSICIÓN JUSTA: INNOVACIÓN ABIERTA EN LADA«

En colaboración con la Plataforma de Innovación Lada y Velilla, el pasado miércoles, 16 de marzo, celebramos en formato híbrido (online y presencial) la Jornada «OPORTUNIDADES PARA LA TRANSICIÓN JUSTA: INNOVACIÓN ABIERTA EN LADA».

Reunión del grupo de trabajo «ECONOMÍA CIRCULAR»

En Innovasturias hemos creado grupos de trabajo por áreas de interés para todos nuestros socios, con el fin de encontrar sinergias y poner en común ideas y proyectos.

En este ámbito, el pasado jueves, 17 de marzo, se celebró la primera reunión del grupo «ECONOMÍA CIRCULAR» (en formato online y también presencial), en la sede de la Escuela Politécnica de Ingeniería (EPI Gijón, Universidad de Oviedo).

Entre los socios presentes físicamente y los conectados online, la convocatoria superó la veintena de asistentes, demostrando el alto interés que está generando esta serie de reuniones de trabajo por grupos de interés.

Puedes consultar la agenda de próximas reuniones y realizar tu inscripción en este enlace.

TotalEnergies: «Creemos que hay un talento enorme para materializar proyectos innovadores en Asturias”

Hoy en nuestro Blog entrevistamos a Javier Sáenz de Jubera, presidente de TotalEnergies Electricidad y Gas, socios de Innovasturias.

¿A qué se dedica su entidad?
TotalEnergies es una compañía multienergías y en Asturias y España ofrece servicios de comercialización de gas y electricidad a clientes residenciales y a pequeños negocios, y sigue creciendo en grandes empresas, movilidad y autoconsumo.

Nuestro servicio es cercano y fiable, porque combinamos la atención de proximidad –tenemos un centro de trabajo en Oviedo dedicado a la actividad B2C– con el respaldo y las capacidades de un líder mundial, como es TotalEnergies.

Nuestro objetivo es poner al servicio del consumidor una energía barata, limpia y cercana.

¿Qué les impulsó a asociarse a Innovasturias?
Nuestras raíces y las de nuestro equipo están fuertemente ancladas en Asturias y queremos que esta relación siga siendo tan sólida como lo ha sido hasta ahora. Tenemos una sede social en Asturias (en 2022 nos trasladaremos a una nueva oficina corporativa en la Plaza de los Ferroviarios-1, en «La Losa» de Oviedo) y tres oficinas de atención presencial en Oviedo, Gijón y Avilés.

Pertenecer a Innovasturias es una manera de consolidar ese compromiso y de poner de manifiesto que creemos en el futuro de nuestra tierra, compartiendo con el resto de empresas y agentes asturianos un punto de encuentro y de desarrollo profesional. Queremos seguir ubicándonos como un referente de empresa impulsora de la actividad económica en el Principado.

¿Qué papel juega la innovación en su actividad?
En TotalEnergies la innovación tiene dos vertientes. La que nos ocupa en la comercializadora supone estar constantemente revisando nuestros procesos para centrarlos en el cliente y ofrecerle todo aquello que necesite y que haga su vida más cómoda. Por ejemplo, nuestro servicio de mantenimiento para el hogar Facilita.

También cabe apuntar que tenemos una central de ciclo combinado en Castejón (Navarra) y el equipo ha conseguido mejorar su eficiencia y su flexibilidad en 2020, gracias a una revisión donde se planificaron a mayores esas mejoras estratégicas, que redundan en un menor consumo de gas y también en un recorte en las emisiones. Todo ello, gracias a nuestro espíritu inconformista.

Y, por otra parte, como compañía multienergías global, también estamos innovando continuamente, porque para nosotros es una manera de entender el proceso de transición energética, en el que queremos ser protagonistas. Estamos recorriendo un camino de las energías en el que, además de las energías tradicionales, sumamos otras como las renovables o el hidrógeno.

¿Cómo están contribuyendo a la descarbonización?
En España queremos ser muy activos en la producción de electricidad renovable, en proyectos de energía solar y de movilidad eléctrica. Y en esos campos es donde estamos apostando con más determinación por la innovación.

En 2026 habremos instalado 5GW de nueva energía fotovoltaica en España, que es un tercio del total del Plan Nacional Integrado de Energía y Clima (PNIEC) 2021-2030.

Además, no podemos olvidar que TotalEnergies está inmersa en un proceso para lograr la neutralidad del carbono en todas sus actividades mundiales para 2050, desde la producción hasta el cliente final, y ser uno de los principales protagonistas de la transición energética en Europa, por lo que las estrategias innovadoras relacionadas con las energías que ya tenemos en nuestro portfolio van a tener una proyección notable en los próximos años.

¿Cómo les puede ayudar Innovasturias en esa hoja de ruta?
Otro de nuestros pilares es la movilidad eléctrica. TotalEnergies desarrolla en el mundo una densa red de estaciones de carga de alta potencia, con el objetivo de operar más de 150.000 puntos de carga VE para 2025. Paralelamente, la compañía refuerza su presencia estratégica en la industria de fabricación de baterías eléctricas.

Creemos que formar parte de Innovasturias nos ayudará a formar parte de una red local de apoyos y sinergias con esa ambición.

¿Y su visión de Asturias en torno a la innovación?
En TotalEnergies creemos que hay un talento enorme para materializar proyectos innovadores en Asturias. Sin ir más lejos, nosotros nos hemos aliado con la Universidad de Oviedo para la cátedra TotalEnergies de Analítica de Datos e Inteligencia Artificial, que tiene por objetivo servir de plataforma para desarrollar actividades de investigación de interés común, facilitar el desarrollo del conocimiento y la excelencia en el ámbito de la analítica de datos y la inteligencia artificial, aprovechando la capacidad de ofrecer talento de la Universidad de Oviedo.

En nuestro planteamiento de ofrecer una energía barata, limpia y cercana, la analítica e interpretación de los datos nos permite acercarnos cada vez más al cliente, innovar, poner a las personas en el centro, anticiparnos a sus necesidades y ofrecerles un mejor servicio. Con esta colaboración apostamos además por formar al talento del futuro, de la mano de una institución educativa de prestigio como la Universidad de Oviedo.

La cátedra, que cuenta con cuatro años de vida, tendrá entre sus ámbitos de actuación prioritarios la puesta en marcha de acciones formativas, como becas, prácticas, premios a los mejores expedientes o jornadas; actividades de investigación, como business case, laboratorios de ideas o el desarrollo de trabajos de investigación; y, por último, actividades de divulgación, como la celebración de mesas redondas de expertos, publicaciones, jornadas divulgativas, etcétera.

Esto es solo un ejemplo de lo mucho que se ha avanzado. Hay cada vez más agentes de cambio implicados: organismos públicos, pequeñas empresas innovadoras o startups, grandes empresas que colaboran con ellas…

Pero todavía queda camino por delante, especialmente en el tema energético y de transición ecológica. Asturias tiene que ser una región potente en este ámbito. Tenemos todos los ingredientes para que así sea y TotalEnergies estará presente para contribuir a esta meta común.

Avance de actividades para la primera quincena de marzo de 2022

Esta es una selección de algunas de las principales actividades que organizaremos en Innovasturias a lo largo de las dos próximas semanas de este mes de marzo.

JORNADA «AYUDAS DEL CDTI A LA I+D+I EN LAS EMPRESAS«

Innovasturias, en colaboración con el CDTI (Centro para el Desarrollo Tecnológico e Industrial), organiza esta jornada, bajo el título «AYUDAS DEL CDTI A LA I+D+I EN LAS EMPRESAS».

Se desarrollará el próximo miércoles, 9 de marzo de 2022, de 10:00 a 12:00 horas, en formato online.

La ponente será María Pilar González Gotor, Jefa del Departamento de Promoción Institucional y Cooperación Territorial de la Dirección de Programas de la UE y Cooperación Territorial del CDTI (Centro para el Desarrollo Tecnológico e Industrial), dependiente del Ministerio de Ciencia de Innovación del Gobierno de España.

Tienes toda la información y el formulario de inscripción en este enlace.

GRUPO DE TRABAJO «ALIANZAS PÚBLICO-PRIVADAS«

En Innovasturias hemos creado grupos de trabajo por áreas de interés para todos nuestros socios, con el fin de encontrar sinergias y poner en común ideas y proyectos que podamos poner en marcha de forma conjunta.

El próximo jueves 10 de marzo tendrá lugar la primera reunión del grupo «ALIANZAS PÚBLICO-PRIVADAS», que celebraremos de 9:00 a 11:00 horas, en formato mixto (online o presencial), en el edificio de la Escuela Politécnica de Ingenieros (EPI) de Gijón (Universidad de Oviedo).

Tienes toda la información y el formulario de inscripción en este enlace.

SEMINARIO 2 • LOS FONDOS NEXT GENERATION DE LA UE

El martes 15 de marzo de 2022, de 16:30 a 18:30 horas, en formato online, Innovasturias organiza, en colaboración con Gijón Impulsa, el 2º Seminario del Ciclo de Seminarios sobre Innovación.

En esta ocasión se hablará de «FONDOS NEXT GENERATION: El complemento de la financiación Europea«.

El ponente será Melchor Reyes Callejas, Director de Estrategia y Desarrollo de Proyectos en KBK International.

Tienes toda la información y el formulario de inscripción en este enlace.

JORNADA «OPORTUNIDADES PARA LA TRANSICIÓN JUSTA: INNOVACIÓN ABIERTA EN LADA»

En colaboración con la PLATAFORMA DE INNOVACIÓN LADA Y VELILLA, hemos organizado la Jornada online «OPORTUNIDADES PARA LA TRANSICIÓN JUSTA: INNOVACIÓN ABIERTA EN LADA».

Tendrá lugar el próximo miércoles, 16 de marzo de 2022, a las 11:00 horas en la Sala de Juntas de la Escuela Politécnica de Ingenieros (EPI) de Gijón (Universidad de Oviedo). Edificio Polivalente, Módulo 1. Se podrá asistir tanto presencialmente como online.

Tienes toda la información y el formulario de inscripción en este enlace.

Una semana en el motor de la innovación • (18/02/2022)

Una semana muy completa en INNOVASTURIAS. Aquí hemos estado y así te lo hemos contado:

Reunión de trabajo del grupo energía y medio ambiente

Desde Innovasturias se han creado grupos de trabajo entre todos los socios por temáticas de interés, para encontrar sinergias y poner en común ideas y proyectos que tengamos y que podamos poner en marcha de forma conjunta.

Los grupos de trabajo que se han creado son:

  1. Alianzas público-privadas
  2. Agroalimentación
  3. Energía y Medio Ambiente
  4. Turismo y sostenibilidad
  5. Salud de Vanguardia
  6. Smart City

El pasado miércoles 16 de febrero, se celebró la primera de las reuniones de estos grupos de trabajo fue la de Energía y Medio Ambiente que celebramos en formato mixto (online y presencial).

Cada semana se organizará una reunión de un grupo concreto, el próximo jueves 24 tendrá lugar la de Salud de Vanguardia. Todos los socios que quieran participar pueden inscribirse en www.innovasturia.org

Mesa de trabajo de economía circular

La Plataforma de innovación abierta de Lada es una iniciativa de Iberdrola junto al itdUPM y el Agirre Lehendakaria Center de la UPV (ALC).

Nació en septiembre de 2020 y es una iniciativa abierta que promueve y facilita la colaboración entre ciudadanía, entidades públicas y empresas, con el objetivo de propiciar una transición justa en los territorios que están abordando los procesos de cierre de las centrales térmicas de carbón de Iberdrola (en Asturias y Palencia), y de estimular una transformación sistémica y sostenible del modelo socio-económico de estos territorios.

El pasado jueves 17 de febrero se organizó dentro de esta plataforma una Mesa de trabajo de Economía Circular en Sama de Langreo en la que participó INNOVASTURIAS.

Jornada Innova Sahel

Continuando con las Jornadas de Innova Sahel esta semana hemos asistido a tres sesiones. El lunes 14 una sesión introductoria sobre sostenibilidad, el miércoles 17 de febrero la sesión introductoria de Busines Model Canvas y hoy 18 de febrero sesión de Desarrollo de ideas.

La próxima semana además Innovasturias celebrará tres eventos:

Semana Europea de la Industria en Asturias

Nos parecía importante realizar un evento local dentro de la #EUIndustryDays de la Comisión Europea, ya que este es el evento anual emblemático de Europa sobre la industria. Sirve como la plataforma principal para discutir los desafíos industriales y co-desarrollar oportunidades, por lo que desde Asturias teníamos mucho que aportar a un futuro industrial.

Estas jornadas son el fruto de la colaboración, palabra que cobra más importancia que nunca y se convierte en un factor determinante para cualquier proyecto de futuro que ansíe el éxito. Una colaboración exitosa entre INNOVASTURIAS y METAINDUSTRY4, innovación e industria, siendo esta ya la segunda edición que celebramos.

Lunes 21:        “Alianzas público-privadas: puerta a la internacionalización de la innovación”

Martes 22: :   “Los próximos retos de la innovación en la industria”

Miércoles 23: “Cómo formar jóvenes líderes para preparar la próxima generación industrial”

  • Jueves 24:      “Innovación, derecho y ciberseguridad: tres pilares complementarios para

una proyección internacional exitosa”

Viernes 25:    “Estrategias y buenas prácticas para potenciar el emprendimiento”

Para la bienvenida institucional a la EU IndustryWeek Asturias contaremos con

  • D. Juan Carlos Aguilera, Director General de Industria del Principado de Asturias
  • D. Guillermo Ulacia, Presidente MetaIndustry4
  • Dña. Ana Pérez Otero, Presidenta de Innovasturias

Para más información e inscripción www.innovasturias.org

SEMINARIO 1
El nuevo periodo de programación europeo (2021 – 2027)

Un año más Innovasturias, gracias a la financiación de Gijón Impulsa, pone en marcha un Ciclo de Seminarios Onlie sobre Innovación.

Este año en concreto bajo el título: El nuevo periodo de programación europea y Next Generation: Búsqueda de convocatorias, constitución de consorcios y presentación de propuestas.

El Ciclo se compone de 10 seminarios que se celebrarán en formato online, de 16:30 a 18:30 horas.

La programación para este Ciclo 2022 es la siguiente:

Seminario 1. El nuevo periodo de programación europeo (2021-2027)

Seminario 2. Los Fondos NextGeneration

Seminario 3. Programa Horizon: principales oportunidades

Seminario 4. Programa LIFE: principales oportunidades

Seminario 5. Políticas de cohesión: FEDER y Fondo Social Europeo (FSE)

Seminario 6.Fondo Marítimo (FEMP) y Fondo Europeo de Desarrollo Rural (FEADER)

Seminario 7. Erasmus + y Europa Creativa

Seminario 8. Principales subsectores de oportunidades. El Green Deal

Seminario 9. El papel del sector privado

Seminario 10. Mecanismos de financiación: Blending y garantías

El Seminario 1. El nuevo periodo de programación europeo (2021-2027), tendrá lugar el próximo martes 22 de febrero y será impartido por Karine Brück, Especialista en fondos y proyectos europeos y Gerente de Karine Brück Internacional.

Para más información e inscripción www.innovasturias.org

Reunión de trabajo del salud de vanguardia

El próximo jueves 24 de febrero de 11:30 a 13:30 horas, tendrá lugar la primera reunión del Grupo Salud de Vanguardia organizado por los socios de Innovasturias.

La participación en estos grupos de trabajo es clave para la búsqueda de oportunidades y para la creación de consorcios multiactor, que serán unas figuras muy importantes a la hora de optar a ayudas.

Los socios podrán asistir de forma online o presencial inscribiéndose desde la web www.innovasturia.org

Clínica ERGO, la reproducción más humana

Hoy en nuestro Blog entrevistamos a Abel Gayo Lana, director de Clínica ERGO, socios de Innovasturias.

¿A qué se dedica su entidad?

La Clínica ERGO se dedica principalmente a la reproducción asistida, abordando todos los ámbitos que conlleva: ginecología, andrología, embriología, genética, obstetricia, legislación, ética y buenas prácticas.

¿Qué les impulsó a asociarse a Innovasturias?

Principalmente, dos razones. Una que siempre subyace en la filosofía de todo nuestro equipo, asturiano cien por cien, y es poner a nuestra tierra en el mapa científico-técnico, algo que echamos de menos y que creemos que se merece. Y la otra es la amistad que nos une a la nueva presidenta, Ana Pérez Otero, desde hace muchos años y que conoce muy bien nuestra trayectoria científica.

¿Cómo se vive la innovación en el día a día de su organización?

Parecería pretencioso decir que se vive día a día, pero la realidad es que casi es así. El mundo de las técnicas de reproducción asistida está en constante actualización y España puede sentirse orgullosa de ser pionera en este campo biosanitario, gracias, precisamente, a la constante innovación de las técnicas de selección de gametos, los sistemas de cultivo embrionario, la selección basada en inteligencia artificial, etc. Todo ello aderezado con un trato psicológico y de empatía con las parejas que acuden a la clínica, lo que hace que debamos estar en constante actualización, tanto en el uso de los aparatos de los que está dotada la Clínica ERGO, como en nuestros conocimientos, a través de la asistencia a cursos y congresos.

¿En qué innovan y cómo lo hacen?

La innovación pasa principalmente por la adquisición de material de última generación, la estancia de nuestro personal en otros centros nacionales e internacionales, la asistencia tanto como oyentes como ponentes a congresos y cursos y la contratación de personal altamente cualificado. En nuestro centro, todos los embriólogos han cursado masters en reproducción asistida o están avalados por sociedades europeas y nacionales como especialistas en este ámbito de la salud.

¿Cómo puede ayudar Innovasturias al fomento de la innovación en su organización?

Creemos que, fiel la filosofía de Innovasturias, la creación de sinergias entre los distintos profesionales que integran esta asociación y su capacidad para dar a conocer proyectos de ámbito nacional e internacional nos ayudará a conocer otras empresas, otros modos de trabajar y, por qué no, otras ideas que pueden complementarse con las nuestras y a partir de las cuales pueden surgir proyectos muy interesantes en el ámbito biosanitario.

¿Y su visión de Asturias en torno a la innovación?

Sabemos que los asturianos amamos por encima de todo nuestra tierra, pero a veces nos vemos un poco abandonados por la administración, así que es en el ámbito privado donde podemos encontrar la posibilidad de que Asturias desarrolle todo su potencial y de que, poco a poco, vayamos creando pequeños nichos científicos en nuestra región.

BEL Consultores: «Queremos encontrar sinergias y compartir proyectos con los socios de Innovasturias»

Hoy en nuestro Blog entrevistamos a Beatriz García, fundadora de BEL Consultores.

¿A qué se dedica su entidad?
Somos una consultoría especializada en el sector de la formación, el desarrollo social y el asesoramiento a empresas, con la innovación como denominador común.

Ayudamos a empresas y entidades a formar consorcios para convocatorias nacionales y europeas y tenemos activos varios proyectos para impulsar la innovación en proyectos de cooperación al desarrollo en países de África y América Latina, en colaboración con ONGs y Fundaciones que trabajan en países en desarrollo.

¿Qué les impulsó a asociarse a Innovasturias?
El objetivo es encontrar sinergias con las empresas que forman parte de la organización y participar de forma conjunta en convocatorias y proyectos. Tanto el nuevo periodo de programación europea (2021-2027) como los fondos Next Generation son una oportunidad para las empresas para colaborar y obtener financiación a través de consorcios multiactor.

Debemos estar preparados para cuando llegue el momento y rodearnos de una amplia red de colaboradores que nos permita llegar a sitios donde no tendríamos acceso en solitario. Participar en una asociación como Innovasturias nos permitirá hacer networking, mesas de debate y reflexión donde encontrar futuros colaboradores.


¿Cómo se vive la innovación en el día a día de su organización?

Lo vivimos muy intensamente en nuestro día a día, desde la gestión digital de nuestra empresa hasta la participación en proyectos innovadores. Pero no hace falta ser una gran multinacional para innovar. Una pequeña entidad como la nuestra también puede innovar en sus procesos. Queramos o no, tenemos que innovar para ser competitivos. Y ese es un reto en el que deberíamos trabajar en conjunto para que Asturias esté bien posicionada.


¿Cómo le puede ayudar Innovasturias al fomento de la innovación en su organización?
Nos puede ayudar dándonos a conocer y encontrando sinergias con otras empresas y entidades con las que podemos colaborar. Nos gustaría saber qué hacen otros asociados, sean o no de nuestro sector, para hacer proyectos conjuntos. A veces nos centramos en nuestro día a día y dejamos a un lado las relaciones con otras empresas. Muchas de ellas las tenemos al lado y ni siquiera sabemos lo que hacen. Organizaciones como Innovasturias pueden ayudarnos a ponernos en contacto y a acercarnos casos de éxito que podemos aplicar en nuestra comunidad autónoma y en nuestras empresas.


¿Y su visión de Asturias en torno a la innovación?

Asturias tiene todavía mucho camino por recorrer en el campo de la innovación, pero está en el rumbo correcto. Debemos intentar tener una actitud proactiva para no perder el tren de la innovación, y eso es trabajo de todos.

GERASSIST • El sistema inteligente de gestión para residencias de Koinsys

La gestión del día a día de una residencia de la tercera edad es una tarea laboriosa y que lleva consigo una gran responsabilidad. Koinsys, socios de Innovasturias, nos cuenta el interesante proyecto que ha desarrollado para hacer las cosas más fáciles y más eficientes en este ámbito.

…………………

La naturaleza del trabajo que se desarrolla en estos centros hace que se genere una enorme cantidad de información que se debe recoger y almacenar de forma cuidadosa, para que esté disponible de la forma más rápida y sencilla para su consulta. A la gestión administrativa y de personal del centro se une la toma de registros médicos, medicaciones, pautas de administración de esas medicaciones, atenciones recibidas, visitas médicas…

En la actualidad ya existen herramientas que permiten la recogida, almacenamiento y posterior consulta de toda esa información. Pero aún se puede ir más allá, en el sentido de realizar un análisis inteligente de esa gran masa de datos que se genera. La obtención de un conocimiento más profundo sobre nuestros métodos de trabajo –para detectar malas o buenas prácticas y corregir las primeras o continuar con las segundas, poder manejar patrones de comportamiento frente a determinadas situaciones, que nos permitan prevenir una posible enfermedad o detectar cambios en el estado de bienestar de los residentes– nos permitirá dar una asistencia más completa y de calidad.

El sistema que estamos desarrollando en KOINSYS, además de las tradicionales funciones de recogida, almacenamiento y clasificación de la información, ofrece el tratamiento de ésta con las tecnologías más modernas de análisis de datos y de aprendizaje automático.

Así, se podrán obtener gráficos, resúmenes, curvas de tendencia para, a partir de ellos, prevenir incidencias, mejorar el aprovechamiento de nuestros recursos, ser más eficientes en el trabajo e incluso minimizar la generación de deshechos.

El sistema cuenta con dos partes: una de escritorio y una móvil, conectadas y sincronizadas entre sí. Y está pensado en forma modular, de manera que se podrán incorporar nuevas funciones en próximas versiones o prescindir, a medida, de aquéllas que no sean relevantes para algún cliente. La parte de escritorio está pensada para el personal de administración: allí se recibe y se centraliza toda la información que genere la parte móvil durante la jornada de trabajo.

En la siguiente figura se muestra la pantalla de entrada a la aplicación de escritorio, con el correspondiente menú.

Por otro lado, cada empleado o empleada estará, mientras desempeña su turno, provisto de un dispositivo móvil con el que podrá, en cualquier momento y desde cualquier lugar de la residencia, con solo acercarlo a una etiqueta previamente grabada, consultar la ficha de cada residente y acceder a toda la información información necesaria y relevante para que su atención sea óptima. Estas etiquetas se colocarán en cada habitación y en zonas comunes, agilizando y facilitando el proceso.

En la siguiente imagen se ve, por ejemplo, el aspecto de la pantalla del dispositivo móvil después de cargar las tareas pendientes en un determinado momento de la jornada.

De la misma forma, y a través del mismo dispositivo móvil, se puede incorporar a la base de datos cualquier incidencia en cualquier lugar del centro y en el preciso momento en que se produzca.

En la imagen siguiente podemos ver una captura de la pantalla del registro de una incidencia (en este caso, una caída). Asimismo, se registrarán todas las medidas que se hayan tomado para el tratamiento de la incidencia –que en este caso podría ser la llamada a una ambulancia o una primera cura– o si el incidente se ha saldado sin mayores consecuencias para el paciente.

………………

Éste es un resumen básico de las principales funcionalidades de cada uno de los módulos que forman el sistema básico.

Residentes

  •  Fichas completas de datos personales y de contacto del residente.
  •  Información de estancia (zona, habitación, cama, objetos, etc).
  •  Datos de facturación.
  •  Historial médico, tratamientos médicos y controles necesarios.
  •  Análisis inteligente de datos de cada residente.
  •  Plan de atención individualizado.

Personal

  •  Definición y gestión de perfiles profesionales y tareas.
  •  Fichas completas del personal.
  •  Gestión y organización de turnos con plantillas.
  •  Ayuda para la planificación frente a bajas, vacaciones, etc.

Sanitario

  •  Información detallada de medicamentos.
  •  Registro de consumo de medicamento según tratamientos.
  •  Previsión de medicamentos.
  •  Información detallada de centros médicos.
  •  Registro de salidas médicas (Programadas, urgentes).
  •  Análisis inteligente de la información.

………………

Ventajas

  •  Adaptable a las preferencias de cada centro.
  •  Beneficio económico inmediato, ya que elimina errores, ahorra tiempo y material y facilita la toma de decisiones.
  •  Intuitivo y fácil de utilizar.
  •  Aumenta la productividad de sus empleados.
  •  Centraliza toda la información.
  •  Servicio de mantenimiento con actualizaciones y soporte técnico.
  •  Cumple con la normativa de protección de datos.

………………

Otros módulos:

  •  Portal para familias: Permite a los familiares autorizados por el centro acceder a información en tiempo real sobre las actividades, tareas realizadas sobre el residente, estado general y cualesquiera otros datos que el centro desee poner a su disposición, desde cualquier lugar con conexión a internet.

La residencia puede ahorrar tiempo y recursos dedicados a las tareas informativas, ya que es automático, además de mejorar su imagen y aumentar la confianza de los familiares.

  •  Gestión económica: Normalmente, de la gestión económica se ocupan asesores especializados, pero se podría desarrollar un módulo a medida, incluyendo facturación a particulares, entidades y organismos públicos; informes económicos y de rentabilidad, etc.
  •  Cocina y comedor: Se está generalizando la subcontratación de la alimentación con empresas externas especializadas. Por esta razón, este módulo no se incluye en la base del sistema, sino como una opción.

En caso de que el centro cuente con servicio de cocina propio, se podría desarrollar un módulo para la gestión de alimentos, incluyendo alertas ante posibles alergias, recomendaciones médicas, elaboración automática de menús a partir de los niveles nutricionales y de variedad exigidos, control del stock de materias primas (para que los menús se elaboren en base a las existencias y se generen avisos en caso de que el stock de un determinado alimento haya bajado por debajo de los mínimos marcados), etc. También se podría incluir un análisis de los menús suministrados por la empresa de catering, para asegurar que la variedad y el nivel nutricional exigido por el centro se cumple.

Una semana en el motor de la innovación • (26/11/2021)

Penúltima semana de noviembre de 2021 en INNOVASTURIAS. Aquí hemos estado y así te lo hemos contado:

23/11/2021 • XIX Foro de Empleo de la Universidad de Oviedo

Celebrado en formato online, en su edición 2021 el Foro volvió a ofrecer un espacio virtual de encuentro e intercambio de experiencias y conocimientos entre empresas, instituciones, estudiantes y egresados y egresadas de la Universidad de Oviedo. Bajo el lema de «Hacia un empleo verde, digital e inclusivo», contó también con la imprescindible presencia y el renovado compromiso con el proyecto de más de 90 empresas, entre ellas varios socios de Innovasturias.

Puedes ver el vídeo oficial de presentación del evento en este enlace.

24/11/2021 • Seminario de formación sobre el Sistema de Gestión de la Red PIDI.

El 24 de noviembre, Innovasturias asistió a este interesantísimo seminario, celebrado de forma telemática para todos los agentes de la Red PIDI (CDTIMinisterio de Ciencia e Innovación), en el que pudimos conocer de primera mano las distintas metodologías de trabajo en el entorno SGIPIDI.

26/11/2021 • Jornada de presentación de AURIGA Energy

Hoy viernes, 26 de noviembre, visitamos las instalaciones de AURIGA Energy (Grupo Partners Connect), para asistir a una presentación general de la empresa y a una primera prueba piloto de su innovadora pila de combustible comercial.

26/11/2021 • Jornada de presentación de resultados del Proyecto CIRCLE de formación en Economía Circular

Por último, también en la mañana de hoy viernes, 26 de noviembre, nuestros compañeros de Lawton School, socios de Innovasturias, celebraron el evento de presentación de resultados del proyecto CIRCLE de formación en Economía Circular, en colaboración con la Agencia de Promoción Económica, Empleo, Turismo y Comercio Local del Ayuntamiento de Gijón/Xixón.

…………………

Y hasta aquí la penúltima semana de este mes de noviembre. Nos vemos el lunes, para rematarlo con energía y afrontar estas últimas semanas de 2021 con mucha más y mejor innovación. Y luego, ¡a por 2022, que ya no queda nada!